据媒体报道，近日，【学校门卫工作职责规章制度范本】引发关注。为了进一步规范学校门卫管理工作，保障校园安全、秩序和师生人身财产安全，特制定本《学校门卫工作职责规章制度范本》。该制度结合学校实际情况，明确了门卫岗位的基本职责、工作流程、行为规范及管理要求，旨在提升门卫队伍的专业素质和服务水平。
一、
学校门卫是校园安全管理的第一道防线，承担着出入人员登记、车辆管理、安全巡查、突发事件处理等重要职责。门卫工作人员需具备良好的职业道德、责任心和应变能力，确保校园环境的安全与稳定。
本制度从门卫的岗位职责、工作纪律、工作流程、奖惩机制等方面进行了详细规定，力求通过制度化、规范化的方式，提高门卫工作的效率和质量。同时，鼓励门卫积极参与培训与学习，不断提升自身综合素质，为学校营造一个安全、和谐的学习和工作环境。
二、学校门卫工作职责规章制度表
| 项目 | 内容说明 |
| 1. 岗位职责 | 负责校门进出人员的登记与管理；对进入校园的车辆进行检查与登记；维护校园秩序，防止无关人员擅自进入；及时发现并上报安全隐患。 |
| 2. 工作纪律 | 遵守作息时间，不得擅离职守；保持衣着整洁，佩戴工作证；禁止在岗期间从事与工作无关的活动；严禁私自放行外来人员或车辆。 |
| 3. 出入管理 | 对外来访客实行实名登记制度，核实身份后方可进入；学生请假外出需持有效证明，并做好登记；教职工凭工作证或校徽进出。 |
| 4. 安全巡查 | 每日定时对校园重点区域进行巡查，包括教学楼、宿舍区、操场等；发现异常情况及时上报并协助处理。 |
| 5. 应急处理 | 熟悉应急预案，掌握基本的应急处置技能；遇到突发事件（如火灾、打架斗殴、可疑人员）时，迅速采取措施并报警。 |
| 6. 文明服务 | 对待师生和来访人员态度友好，语言文明；不得与他人发生冲突或言语争执；积极协助师生解决实际问题。 |
| 7. 培训与考核 | 定期参加学校组织的安全培训和业务学习；接受学校每月一次的工作考核，考核结果作为评优评先依据。 |
| 8. 奖惩机制 | 对表现优秀的门卫给予表彰和奖励；对违反规定的门卫视情节轻重给予警告、扣薪或辞退处理。 |
通过以上制度的实施，能够有效提升学校门卫工作的规范性和专业性，为全校师生提供一个更加安全、有序的学习和生活环境。门卫人员也应不断提高自身素质，增强责任感，真正做到“守好门、管好人、护好校”。